به گزارش مجله خبری نگار، خبرگزاری ریانووستی گزارش داد که دانمارک با افزایش سن بازنشستگی به ۷۰ سال، رکوردی را در میان اقتصادهای بزرگ ثبت کرده است. در بیشتر کشورهایی که سطح توسعهیافتگی مشابهی دارند، سن بازنشستگی استاندارد برای هر دو جنس ۶۵ سال است.
در بین کشورهایی که اصلاحات بازنشستگی را اجرا میکنند، رویکردهای متفاوتی وجود دارد. بلژیک، آلمان، اسپانیا و اسلوونی قصد دارند سن قانونی را به ۶۷ سال افزایش دهند. اندونزی، لتونی و لیتوانی در ۶۵ سال متوقف خواهند شد. چین سیستم بازنشستگی متفاوتی دارد: مردان در ۶۳ سالگی، زنان در ۵۵ سالگی و کارمندان اداری در ۵۸ سالگی بازنشسته میشوند.
طبق گزارش صندوق اجتماعی روسیه برای سال ۲۰۲۵، میزان پرداخت حقوق بازنشستگی برای زنان از مردان بیشتر است. میانگین حقوق بازنشستگی ماهانه برای زنان روسی ۲۳۲۴۹ روبل و ۵۸ کوپک است، در حالی که این رقم برای مردان ۲۳۰۲۸ روبل و ۳۳ کوپک است. میانگین مبلغ مستمری بازنشستگی در کل روسیه ۲۳۱۷۵ روبل و ۱۷ کوپک است.
پیش از این، آندری کلیشاس، رئیس کمیته قانونگذاری قانون اساسی شورای فدراسیون، بر ضمانتهای قانون اساسی پرداخت حقوق بازنشستگی تأکید کرده بود. این بیانیه او در واکنش به پیشنهاد برخی کارشناسان برای لغو مزایای اجتماعی برای شهروندان متولد پس از سال ۱۹۹۵ منتشر شد.