کد مطلب: ۳۴۶۸۲۲

|

|

نگارمگ اخبار اخبار علمی آموزشی

۱۱ مهر ۱۴۰۱ - ۰۸:۲۲

فیس‌بوک هنوز هزینه تامین امنیت مدیر سابقش را می‌دهد

شریل سندبرگ در ماه آگوست به طور رسمی از سمت خود به عنوان مدیر ارشد متا کنار رفت، اما این شرکت تا سال ۲۰۲۳ به پرداخت هزینه‌های امنیت شخصی او ادامه خواهد داد.

به گزارش مجله خبری نگار، به نقل از انگجت، هیئت مدیره متا مالک فیس بوک با استناد به گزارش‌هایی در مورد تهدید‌های مستمر امنیتی بر علیه شریل سندبرگ موافقت کرد از اول اکتبر تا ۳۰ ژوئن ۲۰۲۳ هزینه خدمات امنیتی وی را در محل اقامتش و در حین سفر بپردازد.

مشخص نیست سندبرگ با چه تهدید‌هایی مواجه است که متا پس از استعفای او، کماکان به پرداخت هزینه‌های حفاظت ادامه می‌دهد.

شریل سندبرگ در سال ۲۰۰۸ به متا پیوست و آخرین روز حضور رسمی او به عنوان کارمند در متا ۳۰ سپتامبر بود. او به خدمت در هیئت مدیره متا و دریافت حقوق به عنوان مدیر غیرکارمند ادامه خواهد داد. اگرچه سندبرگ ظاهراً به میل خود استعفا داد، اما آخرین ماه‌های حضور او در شرکت متا با رسوایی شخصی همراه بود. در اوایل سال جاری، وال استریت ژورنال گزارش داد سندبرگ از منابع شرکت برای کمک به حذف گزارش‌های منفی در مورد بابی کوتیک، مدیر عامل اکتیویژن، که در آن زمان نامزد سندبرگ بود، استفاده کرده است.

دو ماه بعد، وال استریت ژورنال گزارش داد متا تحقیقات داخلی را در مورد استفاده سندبرگ از منابع شرکت آغاز کرده و این تحقیق رویداد‌های چند سال قبل را هم دربر می‌گیرد. علاوه بر اتهامات مربوط به محافظت از کوتیک در برابر گزارش‌های منفی مطبوعات، سندبرگ همچنین به دلیل استفاده احتمالی از بودجه شرکت برای پرداخت هزینه عروسی خود در سال ۲۰۲۲ نیز مورد بازجویی قرار گرفت. طبق گزارش‌ها، وکلای متا همچنین در حال بررسی این موضوع بودند که آیا کارکنان فیس‌بوک به سندبرگ و بنیادش، لین این، در تبلیغ آخرین کتابش، گزینه بی کمک کرده‌اند یا خیر و این کار چگونه انجام شده است.

سال‌های پایانی کار سندبرگ نیز با یک سری بحران‌های شرکت، از جمله رسوایی کمبریج آنالیتیکا در سال ۲۰۱۹ مشخص شد. اتهامات ایجاد نسل کشی در میانمار؛ کاهش درآمد در اوایل سال جاری؛ و تغییر سال گذشته در رویکرد iOS به ردیابی برنامه‌های شخص ثالث که هسته اصلی مدل کسب و کار متا را تضعیف کرد.

لینک کپی شد

منبع: فارس

اشتراک‌ گذاری

۰ پسندیدم

گزارش خطا

ارسال نظرات

انتشار یافته: ۰ |

در انتظار بررسی: ۰ |

غیر قابل انتشار: ۰

قوانین ارسال نظر