شناسایی گلوگاه‌های فساد خیز در سند جدید تحول قضایی

به گزارش مجله خبری نگار، سیدمحمد صاحبکار خراسانی معاون راهبردی قوه قضاییه شامگاه چهارشنبه ۲۹ فروردین ۱۴۰۳ در برنامه صفحه اول شبکه خبر گفت: سند تحول یک مجموعه‌ای از راه حل‌ها برای مسائل واقعی است که در دستگاه قضا مردم با آن‌ها مواجه هستند.

معاون راهبردی قوه قضاییه افزود: در سند تحول قضایی سال ۹۹ و سند اخیر مدل و الگوی سند تحول را مساله محور نوشتیم.

صاحبکار گفت: سند تحول قضایی ۲۰۰ اقدام تحولی را برای بازه زمانی سه ساله نوشته است.

معاون راهبردی قوه قضائیه ادامه داد: بر اساس نظرات داخل و خارج قوه قضائیه و نظرات مردم به مسائل اولویت‌دار رسیدیم که در قالب سند تحول تدوین شد.

وی گفت: بسیاری از بخش‌های سند اجرا شده است، به عنوان مثال سامانه‌ای طراحی شد برای شهود و توانستیم موضوع شاهد حرفه‌ای را حل و فصل کنیم.

صاحبکار گفت: با طراحی فرایند جدید توانستیم موضوع اخذ سوءپیشنه را به چند ساعت برسانیم.

وی افزود: فساد پدیده‌ای است که در بستر‌هایی شکل می‌گیرد و هرچقدر اشخاص مختلف را بگیرم باز هم بستر وجود دارد.

صاحبکار گفت: قرار است که در سند جدید گلوگاه‌های فساد خیز شناسایی شود.

معاون راهبردی قوه قضائیه با بیان اینکه امضا‌های طلایی حذف شود، افزود: در سند جدید موضوع برخورد با گلوگاه‌های فساد دقیق‌تر نوشته شده است.

صاحبکار ادامه داد:امیدواریم در چند ماه اینده رتبه‌بندی کارشناسان رسمی انجام شود؛ قرعه کشی ان به صورت الکترونیکی شروع شده و رتبه‌بندی کارشناسان رسمی بر اساس امتیاز قضات است.

وی افزود: با اجرای سند تحول قضایی سال ۹۹ زمان رسیدن شروع یک پرونده تا رسیدن به حکم و اجرای احکام (فرایند دادرسی) در حال کاهش است.

صاحبکار با بیان اینکه گسترش نظارت بر روی ضابطان که در سند تحول ذکر شده باعث عملکرد بهتر ان‌ها می‌شود، افزود: در طول مسئولیت حجت‌الاسلام والمسلمین محسنی اژه‌ای در قوه قضائیه بازدید‌ها از زندان‌ها و بازداشتگاه‌ها به صورت تصاعدی افزایش پیدا کرده است.

وی گفت: در سند تحول جدید باید برای تک تک ضابطین سامانه‌هایی برای نظارت بر عملکرد آن‌ها وجود داشته باشد.