به گزارش مجله خبری نگار،مانند هر سال با نزدیک شدن به پایان سال یکی از دغدغههای ذهنی کارمندان و کارگران میزان حقوق و افزایش حقوق در سال جدید است. به همین دلیل ما قصد داریم در این مطلب میزان حقوق حقوق اداره کار و وزارت کار در سال ۱۴۰۲ و میزان افزایش حقوق ۱۴۰۲، دستمزد کارگران و کارمندان، حقوق بازنشستگان سال ۱۴۰۲، عیدی کارگران و جدول حقوق وزارت کار ۱۴۰۲ را در اختیار شما قرار دهیم. با ما همراه باشید
به گفته زارع، سخنگوی کمیسیون تلفیق لایحه بودجه، حقوق کارمندان و کارگران در سال ۱۴۰۲ به میزان ۲۰ درصد افزایش پیدا خواهد کرد. طبق مصوبهی کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۲، حداقل حکم کارگزینی حقوق بگیران سال ۱۴۰۲ معادل ۱.۲ برابر حداقل حکم کارگزینی حقوق بگیران سال ۱۴۰۱ موضوع جزء ۱ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۱ با اعمال امتیازات جز یک قانون اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ با ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری خواهد بود. بر همین اساس حداقل حقوق اداره کار در سال ۱۴۰۲ میزان ۷ میلیون و ۹۲۰ هزار تومان خواهد بود. در عین حال سقف دریافتی گروههای مختلف حقوقبگیر ۵۵ میلیون تومان خواهد بود و پرداختِ مازاد این مبلغ به کارکنان لشگری و کشوری تحت هر عنوانی ممنوع میباشد.
میزان افزایش حقوق ۱۴۰۲ به صورت متوسط ۲۰ درصد اعلام شده است.
با توجه به میزان افزایش حقوق که در کمیسیون تلفیق لایحه بودجه اعلام شده، حداقل حقوق ۱۴۰۲ مبلغ ۷ میلیون و ۹۲۰ هزار تومان تعیین شده است. البته لازم به ذکر است که برنامه حقوقی سال جاری به طور قطعی اعلام نشده و فقط گمانهزنی است و تا اعلام رسمی وزارت کار باید منتظر میزان حقوق وزارت کار ۱۴۰۲ بود.
هر ساله وزارت کار حقوق ماهانه کارگران را مشخص و از طریق رسانههای رسمی و خبری اطلاع رسانی میکند. در حال حاضر طبق آخرین ابلاغیه کارگران در سال ۱۴۰۱ افزایش حقوق ۱۴۰۲ به صورت متوسط ۲۰ درصد اعلام شده است. شایان ذکر است رقم قطعی ضریب حقوق فعلاً به تصویب نرسیده است و فقط پیش بینی است که در ابلاغیه بودجه ۱۴۰۲ ذکر شده است.
طبق گزارشات آمده، در تبصره ۱۲ لایحه بودجه سال ۱۴۰۲ که توسط رئیس جمهور در ۲۱ دی ماه به صورت رسمی به مجلس تقدیم شد، ضریب حقوق گروههای مختلف حقوق بگیر به میزان متوسط ۲۰ درصد براساس آخرین حکم کارگزینی به گونهای افزایش یابد که مجموع حکم کارگزینی برای کارکنان رسمی و پیمانی و مبلغ قرارداد منعقده ماهانه برای کارکنان قرارداد کار معین (مشخص) به نسبت مدت کارکرد از ۷۰ میلیون ریال (هفت میلیون تومان) کمتر نباشد.
براساس اعلام مصوبه کمیسیون تلفیق لایحه بودجه مجلس، میزان افزایش حقوق بازنشستگان نیز همانند کارمندان ۲۰ درصد نسبت به سال ۱۴۰۱ خواهد بود. از این رو و با توجه به حداقل حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۱ که ۵ میلیون تومان مشخص شده بود، با در نظر گرفتن ۲۰ درصد افزایش حقوق، یک میلیون تومان افزایش خواهد داشت و حداقل حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۲ به ۶ میلیون تومان خواهد رسید.
میزان حقوق ساعتی اداره کار ۱۴۰۲ در حال حاضر مشخص نشده است.
طبق لایحه بودجه ۱۴۰۲، افرادی که درآمد ماهانه آنها از ۷ میلیون تومان کمتر است، معاف از پرداخت مالیات هستند. به این صورت افرادی که حداقل دستمزد را دریافت میکنند، نباید مبلغی را به عنوان مالیات درآمد پرداخت کنند. از این رو نرخ مالیات بر درآمد اشخاص حقیقی به صورت پلکانی محاسبه و کسر خواهد شد.
*درآمد ماهانه ۷ تا ۱۴ میلیون تومان: مالیات سالانه %۱۰
*درآمد ماهانه ۱۴ تا ۲۳ میلیون تومان: مالیات سالانه %۱۵
*درآمد ماهانه از ۲۳ تا ۳۴ میلیون تومان: مالیات سالانه %۲۰
*درآمد ماهانه بیشتر از ۳۴ میلیون تومان: مالیات سالانه %۳۰
طبق اعلام تصمیم شورایعالی کار، حداقل دستمزد کارگران برای یک شخص مجرد ۵ میلیون و ۶۷۹ هزار و ۷۵۰ تومان است. در این حال، حداقل حقوق پایه که مبنای محاسباتی عیدی ۱۴۰۲ در نظر گرفته میشود؛ بدون محاسبه حق مسکن و بن کارگری ۴ میلیون و ۱۷۹ هزار و ۷۵۰ تومان است. بنابراین، عیدی کارگران حقوقبگیر زیر نظر قانون کار برای سال جدید، بین ۸ میلیون و ۳۵۹ هزار تومان تا ۱۲ میلیون و ۵۳۹ هزار و ۲۵۰ تومان است.
همانطور که در این مطلب مشاهده کردید حداقل حقوق ۱۴۰۲ در حال حاضر فقط بر اساس پیشبینیهای براورد شده در بخشنامه بودجه سال ۱۴۰۲ است. نظر به افزایش حقوقی که در سال گذشته اعمال شد ممکن است حداقل دستمزد سال ۱۴۰۲ از ۲۰ درصد نیز بیشتر افزایش پیدا کند. حتی این امکان وجود دارد افزایش حقوق سال ۱۴۰۲ به صورت پلکانی صورت بگیرد.
منبع:سلام دنیا