کد مطلب: ۷۸۷۵۷۸

|

|

نگارمگ اخبار اخبار اقتصادی

۲۱ اسفند ۱۴۰۳ - ۲۱:۵۹

هیات مدیره فولکس واگن ۱۱ درصد از حقوق خود را کنار می‌گذارد

هیات مدیره فولکس واگن ۱۱ درصد از حقوق خود را کنار می‌گذارد

هیئت مدیره گروه خودروسازی آلمانی فولکس واگن اکنون با چشم پوشی از میلیون‌ها حقوق در برنامه ریاضت اقتصادی این شرکت شرکت می‌کند.

به گزارش مجله خبری نگار، سخنگوی هیئت نظارت فولکس واگن تایید کرد که رئیس این شرکت، الیور بلوم، و سایر اعضای هیئت مدیره این گروه، ۱۱ درصد از حقوق خود را در سال‌های ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶ معاف خواهند کرد و توضیح داد که هیئت نظارت در آخرین جلسه خود پیشنهادی را در این زمینه از سوی مدیریت ارشد گروه تصویب کرده است.

نرخ معافیت قرار است در سال‌های بعد به ۸.۵ درصد در سال ۲۰۲۷، ۶.۵ درصد در سال ۲۰۲۸ و ۵.۵ درصد در سال ۲۰۲۹ کاهش یابد. بر اساس داده ها، هیئت مدیره از سال ۲۰۳۰ به سطح دستمزد قبلی باز خواهد گشت.

در مناقشه دستمزد سال ۲۰۲۴، دانیلا کاوالو، رئیس شورای کار این شرکت، نیز از مدیریت ارشد این شرکت خواست تا در اقدامات ریاضتی فولکس واگن شرکت کند و از حقوق صرف نظر کند. هیئت مدیره قول داد که این کار را انجام دهد، اما درصد معافیت از حقوق را مشخص نکرد.

سال گذشته، هیئت مدیره این گروه قبلا بخشی از حقوق خود را لغو کرده بود، اما تنها ۵ درصد از حقوق ثابت را که کوچکترین بخش دستمزد است، لغو کرده بود. در مقابل، کاهش از سال ۲۰۲۵ تا ۲۰۲۹ شامل دستمزد‌های کامل، از جمله اجزای مرتبط با عملکرد است.

دسامبر گذشته، پس از یک اختلاف طولانی، این شرکت و اتحادیه در مورد برنامه‌ای برای بازسازی برند اصلی "فولکس واگن" به توافق رسیدند.

پیش بینی می‌شود که تا سال ۲۰۳۰، ۳۵۰۰۰ شغل در آلمان کاهش یابد که معادل حدود ۲۵ درصد از نیروی کار این شرکت در آلمان است. به منظور کاهش هزینه‌های دستمزد، پاداش‌ها و کمک هزینه‌های مختلف کاهش می‌یابد و افزایش دستمزد‌ها به حالت تعلیق در می‌آید. در عوض، این شرکت از تعطیلی کارخانه‌های خود و اخراج کارگران خودداری خواهد کرد.

لینک کپی شد

اشتراک‌ گذاری

۰ پسندیدم

گزارش خطا

برچسب ها: فولکس واگن

ارسال نظرات

انتشار یافته: ۰ |

در انتظار بررسی: ۰ |

غیر قابل انتشار: ۰

قوانین ارسال نظر