فراخوان دوره تربیت مربی ارتقای بهره‌وری

به گزارش مجله خبری نگار،پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی جهاد دانشگاهی با همکاری سازمان ملی بهره‌وری در راستای ارائه برنامه ارتقای بهره‌وری، آشنایی با مبانی و مفاهیم بهره‌وری، تبیین آیین­ نامه اجرایی بند «و» تبصره «۱۸» قانون بودجه ۱۴۰۱ و تبیین رویکرد مسئله­‌شناسی راهنمای اجرایی بند (الف) ماده ۵ قانون توسعه ششم و در جهت دوره‌های توانمندسازی متولیان بهره‌وری در دستگاه‌های اجرایی سراسر کشور، دوره تربیت مربی ارتقای بهره‌وری را ویژه اعضای جهاد دانشگاهی برگزار می‌کند.

سابقه تدریس حداقل ۵ سال؛ دارای مدرک تحصیلی فوق لیسانس و بالاتر؛ سابقه کاری مرتبط با حوزه بهره‌وری؛ توانمندی‌های ذهنی و ویژگی‌های شخصیتی مدرس؛ مهارت‌های ارتباطی شامل: گوش دادن فعال، مهارت نوشتاری و بیان موثر؛ توانایی‌های ذهنی شامل: چالاکی ذهنی، تفکر تحلیلی، حافظه خوب، قضاوت و تصمیم‌گیری عینی؛ توانایی جسمانی: توانایی انجام کار فشرده در طی روز؛ ویژگی‌های شخصیتی و رفتاری: پایبند به اصول اخلاقی و اخلاق حرفه‌ای، انضباط و سازمان یافتگی، علاقه به مباحث بهره‌وری، مدیریت زمان و رعایت اصول رفتار اجتماعی، شرایط شرکت در این دوره عنوان شده است.

اخذ تعهد همکاری از متقاضیان و علاقمندان شرکت در دوره تربیت ارتقای بهره‌وری الزامی است. بدیهی است مربیان باید پس از اتمام دوره و قبولی در آزمون بتوانند میزان زمان لازم را به امر تدریس اختصاص دهند. از همین رو پیش از شروع دوره، متقاضیان باید نسبت به تکمیل فرم تعهدنامه اقدام کنند. بر اساس این فرم افراد متعهد به همکاری با پژوهشگاه و اختصاص زمان لازم خواهند شد. در غیر اینصورت مجوز آن‌ها لغو خواهد شد.

علاقه‌مندان جهت کسب اطلاعات بیشتر با واحد آموزش پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی جهاد دانشگاهی با شماره تلفن ۶۶۹۷۰۹۱۸ - ۰۲۱ تماس حاصل نمایند.